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匠心再登高 展望开新篇 资源重整合 欢聚共努力 —悦华置地14周年答谢会暨2017年新春团拜会纪实

信息来源:本站 发布时间:2017-01-10

匠心再登高 展望开新篇

资源重整合 欢聚共努力

                                —悦华置地14周年答谢会暨2017年新春团拜会纪实

 

 20171917时,“悦华置地14周年答谢会暨2017年新春团拜会”在成都晶融汇广场·单多国际盛宴厅隆重举行。成都市物业行业主管部门领导、漆氏企业家文化联合会各位企业家、部份业主代表,以及悦华置地战略合作伙伴、项目绩效合伙人、部分员工代表及其家属近400人应邀参会。

我们感受到了,这是一次总结提升的盛会。

因为,在已经过去的2016年里,悦华置地得益于创始人漆春刚先生的市场经营智慧和公司管理团队的有效运作、以及全体员工的共同努力和家属的大力支持、还有在服务项目奉行精雕细琢、精益求精的“匠人精神”和得到客户的最终认同而换得了丰厚的市场回报,把悦华置地推向了一个更高的发展平台,开辟了一个更加广阔的发展空间。借用参会嘉宾成都市物业管理协会常务副会长兼秘书长巫庆敏女士的一句话:“对于一个没有开发商背景、纯市场化运作的物业公司来说,过去的14年充满了挑战,但沧海横流方显英雄本色”,悦华置地在行业内的现状以及在市场中的表现,不辱“中国物业管理综合实力百强企业,全国排名第34名” 的荣誉。因此,我们有理由感到欣慰和鼓舞。

我们领略到了,这是一次继往开来的盛会。

因为,悦华置地创始人漆春刚先生对企业的未来发展,特别是企业“三五规划”中的关键环节做出了方向性的策划和实质性的布署。通过规范性的股权赠与,细化完善项目绩效合伙人机制,将更多职业经理人转型升级为“悦华置地自己的老板”,以期让更多员工增强主人翁意识,关注公司发展,共谋提升效益,最终实现企业和员工的双赢。通过发布《关于对2017年决策层人事确认的决定》,对有效执行企业未来发展计划奠定了可行性基础,以确保悦华置地持续稳定地健康发展,焕发出更加强劲的生命力。坚持做到“创新、匠心、诚信”,以创新管理降低物业运营成本,以匠心精神坚守物业服务本质,以诚信经营赢得市场客户回馈。悦华置地踏上了百尺杆头更进一步的征程。

因此我们可以自豪地说,这是一次名副其实的盛会。

 

20171917    成都晶融汇广场·单多国际盛宴

主持人:黄诺女士、尹智先生

签到团队留影:

悦华置地艺术团 鼓舞表演:

主持人致辞:

/女合:在新的一年开始,祝好事接二连三,心情四季如春,生活五颜六色,七彩缤汾,经常八点小财,烦恼抛到九霄云外,请接受中国物业100强——悦华置地携其旗下28家公司十心十意的祝福。

女:欢歌咏祥泰

男:劲舞福门开

女:尊敬的各位领导、各位来宾

男:亲爱的同事们、朋友们

/女合:大家晚上好!

女:我是今天的主持人,来自SM锦悦项目暨宜宾林峰物业的绩效合伙人黄诺

男:我是今天的主持人,来自国一梦巢的保安主管尹智

女:由于物业管理工作的特殊性,出席“悦华置地14周年答谢会暨2017年新春团拜会”的是公司部份员工代表。同时,非常荣幸,我们也邀请到行业主管部门领导、部份业主代表、项目绩效合伙人、战略合作伙伴和漆氏企业家文化联合会的各位企业家们;悦华置地的发展和壮大,与你们的大力支持和帮助是分不开的!

/女合:让我們以熱烈的掌声对他们的到來表示隆重的欢迎和衷心的感谢。

 

女:首先,有请成都市物业管理协会常务副会长兼秘书长巫庆敏女士致辞!

 

成都市物业管理协会常务副会长兼秘书长巫庆敏女士致辞

各位嘉宾、悦华置地物业的同仁们:

大家好!新年伊始,我们欢聚一堂共同庆祝悦华置地物业14周年庆,在此我首先代表成都市物业管理协会对悦华置地物业14年的发展表示诚挚的祝福和美好的祝愿。

14年的风雨兼程一路行,对于一个没有开发商背景,纯市场化运行的物管公司来说,过去的14年充满了挑战,但是“沧海横流方显英雄本色”,悦华置地物业在漆总的带领下,在所有员工的共同努力下一路披荆斩棘,取得了辉煌的成就,如今荣获中国物业管理综合实力百强企业,全国排名34名。

但是在面对成绩的同时,我们也要清醒的认识到面对的危机,当前,互联网+、资本市场,各种浪潮来袭,物业管理处于转型升级的时期,这时我们应该“未雨绸缪”,坚持做到“创新、匠心、诚信”。以创新管理降低运营成本,以匠心精神,坚守物业管理本质,以诚信经营赢得市场。危机与机遇总是并存的,唯有懂得适应变化、从容应对变化的企业才能在行业新一轮的洗牌中经受住考验。

一元复始万象更新,新的一年开启新的希望,新的历程承载新的梦想,望明天的宏图如鲲鹏展翅,一飞冲天。我祝悦华置地物业公司齐心协力再创新的成功。最后值此新春佳节来临之前也再次祝愿大家工作顺利、身体健康、阖家幸福。

 

男:谢谢巫会长的新年致辞,感谢她一直以来对悦华置地的鼓励和帮助,让我们再次以热烈的掌声感谢她。

 

回首往昔,猴年对于我们每一个人来说都难以忘怀,她给予了我们希望、收获,更重要的是给予了我们成长的经历!

女:说到2016年,我感触特别深刻,今年我从一个项目经理有幸得到公司信任,成功跻身项目绩效合伙人行列,成为SM锦悦项目总监和宜宾林峰物业常务副总经理。

在我看来,这不仅仅是一份工作,她更是一份事业。因为她不仅让我满足生活和物质的需求,同时,还给予我一个充满激情和成就的创业平台。感谢一路扶持我成长的悦华置地。

男:我作为悦华置地“国一梦巢”项目保安主管,对自己职业生涯也曾经历过迷茫和思考,在悦华置地成长中见证了我旁边这位美女和很多项目绩效合伙人成功的蜕变,最终有了柳暗花明又一村的豁然。

女:我们即将迎来企业第15个年头了,悦华置地正稳步饯行在“三五战略”的大路上,也即将开启“四五战略”之旅

男:2003年至2008年的一五期间,我们以“市场发展为中心”,企业披荆斩棘成功走出一条“服务客户大产业、创造价值新标准”的高速发展之路。

女:2009年至2013年的二五期间,我们以“项目管理为中心”,研发悦生活客户资源再生平台,组建专业服务公司,提炼“悦管家·心服务”英式酒店尊享服务体系,推行绩效管理目标责任制。

男:今天,正处于2014年至2018年的三五期间,我们正在以“创新经营为中心”,完善内部甲乙方体制,优化组织框架;整合资源、深化合伙人制度;关注服务细节,再造产业化、规模化、专业化现代物业服务集团。

女:2019年至2023年的四五战略规划,我们将以“守旧变新为中心”,通过并购100家法人企业、成立100家城市分公司,整合和优化项目资源,通过老产业纵深挖掘、焕发新活力,新产业锐意开拓,创造新功能。相信定能优势互补,实现资本最佳运作。

这是悦华置地发展的必然,是物业管理行业展现的机遇,是大时代赋予悦华人的责任!

男:2016年,我们成功实现了三五规划既定的阶段性目标,更超前、远瞻的着手“守旧变新为中心”四五战略规划的铺垫。

此时,悦华置地董事长曹亮先生正在北京,与一家央企就接管其在全国近3亿平方米物业的战略合作进行关键性洽谈,无法及时赶回,特委托总裁黄峻女士代表董事局及集团做“悦华置地2017年战略布局”发言:

 

总裁黄峻女士致辞

尊敬的各位领导、各位来宾;亲爱的同事们、朋友们,大家好:

由于曹总带队去洽谈涉及管理面积约3亿平方米的重要合作,下面就由我代表曹总以及集团总部,对公司2016年工作成绩和2017年的战略布局给大家做个简短的汇报。

借此机会,先向到场的各位领导、各位来宾以及公司全体员工和家属,表示诚挚的感谢和由衷的祝愿,感谢你们为公司发展所做出的每一分努力,祝愿你们生活舒心,家庭幸福,新年快乐!

回顾过去的一年,我们深刻领略到了公司倡导的“匠人精神”已开始在日常的管理服务过程中扎根,同时,我们也强烈感受到了公司的发展业绩带给我们的欣慰和鼓舞。

公司现拥有28家独立法人企业和集团企业,已设立58家城市分公司、为近200个物业项目和面积约5千余万平方米以及100多万户终端客户群提供服务,使公司有了一个健康发展的坚实基础。

公司大力投入,先后在21个项目引进生活家APP互联网管理平台,在方便客户的同时,提高了服务效率和服务改进效率。为深化体现物业服务的本质特征注入了新的内涵。

随着公司的客户群越来越庞大,基础性的精细化管理对稳固企业的发展起着举足轻重的作用。因此,公司在提倡“匠人精神”的同时,升华了原有的“5S管理”在业界首创了“12S现场精确管理系列标准”并开始在全公司推行。

今年公司又新增了“锦江畔”和“弗客水岸”两个市优项目。这无疑是“匠人精神”在日常管理服务过程中的具体体现得到了行业的认可。

在企业发展过程中,公司已将资源整合、资本运作纳入到了企业发展议程,已成功并购了多家独立法人企业并将继续推进该项工作健康运行。

公司在决策、管理、操作过程中形成了团队效应,使悦华置地在2016年再次进入了中国物业管理综合实力100强企业,使悦华置地的品牌效应得到了进一步的提升。

悦华置地没有任何背景,创立仅十四周年就成为了一家真正市场化运作的专业物业管理企业并取得如此业绩,在业界也是不多见的。这其中蕴含了企业创始人漆春刚先生的市场经营智慧和公司管理团队的有效运作、以及全体员工的共同努力和员工家属的大力支持;这也是悦华人奉行以敬业和认真为本质的“匠人精神”,是坚持对服务内容精雕细琢、精益求精,最终赢得客户认同而换来的市场回报。因此,我们有理由感到欣慰和鼓舞。

展望新的一年,公司推进的“三五规划”时间已近过半,2017年可谓是任重而道远的关键性的一年。也是稳固“三五规划”的基础、集聚发展能量的一年。

公司将2017年确定为“12S视觉管理规范年”今年,我们的日常工作重心将围绕“12S现场视觉服务示范指南系列标准”来展开。作为“匠人精神”方向性的操作基础加以推广。

通过培训和日常管理,深化“匠人精神”在全员思想意识中的地位并落实到每一项管理过程和服务质量中,把做好岗位工作当作信仰来追求,用认真的态度做对每一件事情,以用心的精神做好每一次服务。

不可否认,我们在过往的打拼中收获了骄人的成绩,但值得我们警醒的是:曾经的成功经验与模式,已经很难帮助公司实现持续的增长;我们曾经的竞争优势正在逐渐消失,已经不足以应对新的竞争形势。我们需要创新、需要改变、需要升华。我们相信,管理模式和营销模式的每一次革新都会助推企业迈上新的台阶。因此,我们将在新的一年里深入贯彻合伙人制度,深刻理解合伙人合的不是钱,合伙人合的是激情!是人品!是规则!在企业战略层面,我们将不再只是基于公司内外部的小修小补,我们要做的是使公司跨入从基因上开始的蜕变之路,让合伙人制度下的绩效项目运作发挥出最佳状态。

适逢企业转型的契机,我们要结合产业发展环境变化和市场发展趋势做出有远见的前瞻性选择。因此,公司还将细化具体的操作流程,通过并购独立法人企业以及拓展分公司业务,在保证经营收益的基础上进行包装、整合,以扩大规模、打造品牌等途径实现股权溢价,合作共赢。循序渐进地为建立起企业有效的资本运作模式,做好准备工作。提前为2018年公司的“并购重组年”夯实基础。

为了实现公司的“三五规划”发展目标,即:新增管理面积7500万平方米,新设立城市分公司100家,新并购独立法人企业100家。公司将推动全员共同努力,其中“匠人精神”是不可或缺的必要条件,不浮躁、讲诚信、有责任、讲担当,使之发扬光大使之成为企业精神。在新的一年里,公司将通过系统性的培训并结合日常管理,使“匠人精神”在悦华置地落地生根。用此来创造出坚实可靠的基础平台,以确保公司全体员工的经济收益越来越好。

悦华置地能够有今天的辉煌,就是凭着一种“匠人精神”,做专、做精、做细、做实,以一种敬天畏人的态度,对抗浮躁之风,才能使企业勇立潮头,传承延续。因此,我们坚信,在互联网时代,提倡“匠人精神”并不落伍。因为“匠人精神”不单是一种态度、一种传承、一种情怀、一种执着,更是一份坚持,一份责任。“匠人精神”能使悦华置地走得更高、更强、更久远。

山河溢彩,岁月鎏金。今天,悦华置地即将告别成绩斐然的2016,迎来2017的全新征程。在此,我再次向公司全体员工及家属,表示衷心的新年祝贺!向春节期间仍将坚守在工作岗位上的全体员工表示诚挚的慰问!也向你们致以最崇高的敬意!

谢谢大家!

 

黄总发红包:当我们欢聚一堂的时候,还有很多项目基层的员工们仍坚守在自己岗位上,不能前来和我们共度庆祝,为了能让他们分享到公司成长的喜悦,就由我来开启今天的幸运之门,在此,我代表悦华置地在QQ通用群给大家送上好运红包!

 

  总裁黄峻女士代表董事局及集团向一线基层员工发放网络红包

 

女:谢谢黄总、谢谢董事局及集团对我们的激励。

悦华置地“三五规划”具体发展目标是:新增管理面积7500万平方米,设立城市分公司100家,并购独立法人企业100家。

男:通过设立和并购双100家公司,我们将充分发挥悦华置地十五年市场化运作的核心优势,保障项目经营收益持续稳定上升,并予以专业化品牌运营,最终实现资源整合和资本运作。

女:今天,悦华置地己设立58家城市分公司,通过并购及战略合作等方式拥有28家独立法人企业和集团企业。同时,还有数百家企业和个人正在和悦华置地投资总裁覃超先生沟通洽谈中,下面请覃总对这种运作模式进行解析

 

投资总裁覃超先生致辞:

各位领导、各位来宾:

值此年会之际,我仅代表投资发展中心及德阳恒瑞物业服务有限公司全体员工向香港悦华置地物业管理集团董事局、四川悦华置地物业管理有限公司董事会及全体股东、以及今天到会各位同仁,祝你们及家人身体健康、阖家幸福、工作顺利!也祝大家在新的一年里再接再厉、勇创佳绩。

时光荏苒、岁月如梭。弹指间,2016年已然过去,我们已经阔步迈向具有挑战性的2017年。

今天,借此年会之际,我代表投资发展中心向四川悦华置地物业管理有限公司董事会、全体股东及在座的嘉宾、合作人将2016年的投资发展的工作开展情况和2017年工作展望作一个简要汇报:

大浪淘沙不进则退。2016年,投资发展中心按照董事会“三五”战略部署面向全国进行并购及资源整合工作,通过部门全体同仁的共同努力和集团各职能部门的鼎力协助,成功与省内外近10家优秀物业企业签订了股权转让及股权合作协议:其中有河南安阳博大物业管理有限公司(一级资质)、河南林州六合物业管理有限公司(二级资质)、贵州安顺顺意兴物业服务有限公司(二级资质)、四川乐万家物业管理有限公司(二级资质)、泸州市兰馨物业服务有限公司(二级资质)、成都铭悦物业服务有限公司、成都天睦物业服务有限公司、成都鸿宇物业服务有限公司、德阳恒瑞物业服务有限公司、宜宾林峰物业有限公司、以及已经达成合作意向的优秀物业企业近20家、达成战略合作的合作人10余位(由于对方要求,在此不一一点名)。

在此,请以热烈的掌声欢迎股权合作公司代表致辞,她既是我们的股权合作人,也是我们的绩效合伙人--成都天睦物业服务有限公司副董事长/总经理、德阳恒瑞物业管理有限公司副董事长/常务副总经理杨志宏女士上台发表合作感言。

尊敬的各位领导,亲爱的悦华精英们,大家晚上好!

在我发言之前,我首先要感谢悦华置地董事局主席漆春刚先生,感谢培养我的悦华置地,感谢陪我一起成长的悦华人,因为有了你们我才有机会站在这里发言,谢谢,谢谢你们!

大家还记得我们企业精神吗?

悦为微笑,你的微笑对我们很重要。华为诚信,置地立业服务大中华。企业精神核心灵魂:“合与实”,“合”就是悦华置地的每位员工都要保持团结、协调与合作。“实”就是要求员工成安富尊荣、忠实与实干。这朴实无华的诠释在我心中记忆犹新。

说到这里,我回想我这几年的经历,我是2008年进入悦华置地,初次涉及物业到后来自己尝试挑起担子自己干,这些勇气和顽强都源于悦华的培养。无奈,市场竞争是残酷的,单枪匹马的时代已经过去,依靠团队的力量才是正道。很荣幸成为了悦华置地的绩效合伙人,在这几年中我又成为了悦华置地的一份子,一方面享受着悦华置地的新的管理理念和先进的技术的提高,一方面摸索着艰难的经营着自己的公司。

再看看我们悦华置地,十多年的风雨历程,企业高层领导人卓越决策,不忘初心,带领着一群悦华人成就了悦华置地,跻身于亚洲物业管理100强,获得中国物业管理综合实力100强等多项殊荣,但他们没有停止而是担负起更多地社会责任,企业高层领导人大胆创新,在物业界另辟蹊径,提出了通过并购股权等多种合作模式实行股权溢价等战略方针,这犹如一道春风给很多经营困难的中小型企业送来了福音。我就是其中的受益人,再次荣幸的成为了悦华置地的合作人,我们依托悦华置地的品牌,通过悦华置地整合以扩大规模,让我们又看到了自己公司的希望。

有人说,人生有三大幸运:上学时遇到好老师;工作时遇到一个好师傅、好老板;成家遇到一个好伴侣。所以,我从悦华置地过去的员工上升到项目绩效合伙人到后来的公司合伙人,这一系列的蜕变都源于悦华置地对我的培养、信任和认可。我很庆幸我遇到了好老板、好团队,这就是我人生一大幸运。

每当我得知悦华置地又翻开一页新篇章,即将跨入一个新的里程碑的时候,我为我是悦华人而骄傲。当我在物业行业打拼的时候,我没有忘记悦华置地对我的培养,对工作精益求精,尽职尽责;当我在物业行业遇到瓶颈的时候,我没有忘记悦华置地的企业精神,激励我不要轻言放弃;当我在物业行业有所喜悦的时候,我没忘记悦华置地的职业素养,学无止境,宠辱不惊。

今天,我作为一名悦华人,在以漆春刚先生为领导的悦华置地下,更新理念,站在更高一层面上,用科学的、理性的、创新的思想观念,平和、感恩的心态,严谨、豁达的工作态度去守候我们的企业,拓展我们的企业,超越我们的企业。不忘初心,稳健进取,步入新历程!

 

 

(覃总)谢谢杨志宏女士热情洋溢的讲话。这些成绩的取得:充分体现了集团董事局的英明决策;充分体现了集团的资源优势;充分体现了集团的品牌优势。

展望2017年,我们的压力更大、担子更重。

董事会下达的任务是:

1、在2017年春节前再并购10家物业公司;

2、在2017631日前,完成新并购及股权合作企业累计60家;

3、在20171231日前,完成新并购及股权合作企业累计100家;

4、在20191231日前,实现新设立分公司100家。

虽然有压力,但是我们有信心做得更好,因为有集团强大的实力及优势作后盾和支撑;

我们也有责任勇挑重担,因为集团董事会给予我们发挥和实现自身价值的机会和平台;

我们更有动力迎接挑战,因为集团董事会给予我们宽松的政策和具有吸引力的激励措施。

因此,我们能够、一定、必须做得更好,完成董事会下达的任务指标。

为我们优秀的绩效管理团队提供更多的管理项目机会、创造财富、成就梦想的激情。

我们深信,在以漆春刚先生为掌舵人的悦华置地物业管理旗舰扬帆远航、引领未来。为行业、为物业人提供可复制的营利模式。

最后,预祝公司年会圆满成功、祝在座领导、同事和朋友身体健康、工作顺利!

谢谢大家!

 

覃总发红包:悦华置地能够取得今天的成就,与我们的基层员工辛勤付出有着紧密的联系,他们默默无闻,无私奉献,是公司发展的主力军,是我们悦华人的骄傲!!在此,我代表悦华置地在QQ通用群给大家送上感恩红包!

  执行总裁覃超先生代表悦华置地向一线基层员工发放网络红包

 

女:下面进行悦华置地2016年度优秀员工、管理人员及项目绩效合伙人表彰:

1项、2016年度安全卫士奖

男:做好社区安全防范和秩序维护工作历来是物业管理的重中之重。他们日复一日的站岗、巡逻、盘查和守卫服务,用忠诚捍卫业主和客户的安全。寒来暑往,社区每一处角落都记住了他们庄重的脚步,这正是对悦华置地“您的微笑对我们最重要”核心理念的最佳诠释!

下面,颁发悦华置地2016年安全卫士奖,他们分别是:

男:  江、王雅佳、佘光明、马武杰、陈晓军、余崇荣、袁西根、潘长军、张桂宝、苟 

女:龙广余、李玉东、姜如彬、袁立军、卢志勇、苟晓华、刘邦全、吕池一、汪永贵、林跃华

男:  智、吴静龙、宋德清、蒋久群、杨培超、刘金章、张  旭、邓  彬、杨  军、周 

女:王作华、张隆洋、李  旭、张清国、蔡茸布、杜大朋、何学斌、刘天勇、张顺祥

男:请悦华置地项目绩效合伙人高明女士、周小川先生上台为优秀员工代表颁奖:

       请第一批优秀员工代表上台领奖:

         江、佘光明、马武杰、陈晓军、余崇荣、袁西根、潘长军、吴静龙、邓 

       请第二批优秀员工代表上台领奖:

       蒋久群、杨培超、刘金章、张  旭、李  旭、张清国、蔡茸布、杨  军、张隆洋

         请第三批优秀员工代表上台领奖:

       刘天勇、张顺祥、林跃华、周  亮、尹  智、杜大朋、何学斌、苟 

 

2项、2016年度最美园丁奖

女:物业管理服务有没有用心,看看我们小区的园林便知。她们就如您身边的隐形人一般,平日里您见不到他们的身影,因为他们经常工作在黎明;广阔的园区和僻静的小路都是她们的办公场所;她们没有节假日,在您出游时,她们正在呵护您的家园。他们如此勤劳的工作,只为让您生活在一个一尘不染、环境优美的小区里。

下面,颁发悦华置地2016年最美园丁奖,他们分别是:

女:牛耀菊、李宝玲、代淑群、吴均先、肖秀兰、袁  芳、陈继凤、张玉霞、尹学春

男:甘立明、刘朝芬、文金全、徐文艳、李如玉、李菊花、刘远芳、张雪梅、黄存玲

女:邓德轩、刘昌美、巫国萍、何兴远、雍朝美、郑奉芳

女:请悦华置地项目绩效合伙人蔡刚先生、云滔先生上台为优秀员工代表颁奖:

       请第一批优秀员工代表上台领奖:

       牛耀菊、代淑群、吴均先、肖秀兰、刘昌美、巫国萍

       请第二批优秀员工代表上台领奖:

       雍朝美、李菊花、刘远芳、张雪梅、黄存玲、郑奉芳

 

3项、2016年度精检细修奖

男:都说物业工作难,不仅琐碎,而且繁杂。作为物业工程维修人员更是如此,不但要有一定的专业知识,而且最好还要是个多面手。工程维护部作为公司的一个重要部门,其对设备设施维修、保养、维护的质量,直接影响小区的品质和档次。坐在家里的您,或许并不能清楚的了解和理解他们,但您却从来没离开过他们。正如许多工作一样,他们最忙碌、最辛劳、最繁琐的那一部分,总是藏在“水面”之下,他们的“主战场”,或在地下车库不起眼的角落,或在你难以抵达的楼顶天台之上。我们常能看到的维修,只占他们工作的很小一部分。而检修、保养设备,预先排除隐患,才是他们最平常的工作。

下面,颁发悦华置地2016年精检细修奖,他们分别是:

男:吴志新、胡  磊、龙开文、施道银、任友良、雍志全、周云龙、王  俊、唐天虎、张长松

女:陈良根、李  波、钟前飞、周开东、杨小康、程双全、王章录、林安海、张维良

男:请悦华置地项目绩效合伙人曾致军先生、杨杰先生上台为优秀员工代表颁奖:

       请第一批优秀员工代表上台领奖:

       吴志新、胡  磊、龙开文、周云龙、周开东、杨小康、程双全

       请第二批优秀员工代表上台领奖:

         俊、唐天虎、张长松、陈良根、王章录、林安海、张维良

 

4项、2016年度微笑天使奖

女:微笑,可以使人心贴的更近,一个小小的微笑,就能化解你我之间的“矛盾”,正是这群可爱的微笑天使,温暖着每一个人,衔接着我们和每一位业主之间的美好关系,而业主的微笑也是给我们最大的回报和鼓励。

下面,颁发悦华置地2016年微笑天使奖,他们分别是:

女:  华、张  双、陈  蓉、王华丽、马秀秀、任  平、夏婷婷、聂巨川

男:伏秀鸿、雷  芬、杜文莉、张小丽、郑丽芬、席  佳、唐金会、朱木华

女:张馨惠、李  丹、肖明容、刘  博、陈继无、石国君、陈 

女:请悦华置地项目绩效合伙人洪叶女士、龙超先生上台为优秀员工代表颁奖:

       请第一批优秀员工代表上台领奖:

         双、陈  蓉、王华丽、任  平、石国君、张小丽、郑丽芬、席  佳、朱木华

       请第二批优秀员工代表上台领奖:

       夏婷婷、陈  俊、伏秀鸿、雷  芬、杜文莉、张馨惠、李  丹、肖明容、刘  博、陈继无

 

5项、2016年优异执行奖

男:他们是众多悦华人中的佼佼者、是企业发展壮大的中坚力量,他们把团队合作放在第一位,一路挥汗如雨、一路过关斩将,带领他们各岗位的团队取得不俗的成绩,管理出效益,他们在悦华置地的发展史上画上重重的一笔。

下面,颁发悦华置地2016年优异执行奖,他们分别是:

男:王熙锐、张  艳、蒋玉华、王若熏、高成军、程  涛、陈建国、赵本东、许 

女:杨开波、梁文才、王小英、刘玉水、王福全、冷长万、温厚明、王若曦

男:请悦华置地项目绩效合伙人王成先生、余林先生上台为优秀员工代表颁奖:

        请第一批优秀员工代表上台领奖:

       王熙锐、张  艳、蒋玉华、王若熏、梁文才、王小英、王福全

       请第二批优秀员工代表上台领奖:

         涛、陈建国、赵本东、许  萍、杨开波、冷长万、温厚明、王若曦

 

6项、2016年组织卓越奖

女:他们时刻心系公司忧患,与公司同风雨、共命运。用不懈的努力为各分公司发展做着自己的贡献。他们用实际行动证明了在平凡的岗位上也能做出不平凡的贡献,是大家学习的榜样和楷模。

感谢他们,正是因为他们的付出,各分公司的今天才能够如此绚丽,正是因为他们的努力,为悦华置地明天的发展奠定了坚实的基础。

努力吧,再创佳绩,你们的名字将永远铭刻在悦华置地的成长史上,掌声献给他们,优秀的项目经理们!

下面,颁发悦华置地2016年组织卓越奖,他们分别是:

女:张红涛、余贵旭、龙  飞、任  杰、蒋申永、高应玲、郭建培

男:张义虎、柳  成、曹寿龙、夏绍宇、鄢丽英、刘来德、李 

女:请悦华置地项目绩效合伙人曹玉柱先生、谢志明先生上台为优秀员工代表颁奖:

       请优秀员工代表上台领奖:

       余贵旭、龙  飞、任  杰、蒋申永、柳  成、曹寿龙、夏绍宇、鄢丽英、刘来德、李 

 

7项、2016年稳健成长奖

男:多年的坚守不渝,多年的默默耕作,你们把最美好的青春韶华赋予了我们为之共同奋斗的事业。多年如一日,你们时刻心系企业的忧患,与企业同风雨、共命运,用不懈的努力为企业创造着一笔笔财富,衷心的感谢你们,正是因为你们的付出,悦华置地的今天才能如此绚丽。

下面,颁发悦华置地2016年健成长奖,他们分别是:

胡小宏、郭建培、高应玲、周世林、张善华、杨志宏、严志刚、肖清波

女:请滁州分公司副总经理王祥宏、南部区域事业部总经理郭国临先生上台为优秀员工代表颁奖:

       请优秀员工代表上台领奖:

       周世林、张善华、杨志宏、严志刚、肖清波 

男:接下来迎来新年的第三道彩头,有请监事会监事长李飞女士代表监事会上台发为我们的项目员工们发红包咯。

 

李总发红包:恭喜我们优秀的员工和团队。没有你们兢兢业业地忘我付出,就没有悦华置地今天的发展。现在,我代表悦华置地在QQ通用群给大家送上祝福红包。祝愿大家在2017年做出更好的成绩,祝愿悦华置地2017年蓬勃发展,欣欣向荣。

  监事会监事长李飞女士代表悦华置地向一线基层员工发放网络红包

 

8项、2016年和谐共建奖

女:他们关爱下属,处处身先士卒、事事率先垂范,以身作则的同时,用智慧运筹帷幄,用创新引领发展,用胆识攻坚克难,用忠诚书写诗篇。他们是悦华置地的中流砥柱,发展中坚,他们呕心沥血,全力奉献,带领各分公司各项目的员工创造和刷新着一个又一个业绩。

下面,颁发悦华置地2016年和谐共建奖,他们分别是:

刘江东、李晓东、陈玉碧、余 

女:请南部区域事业部总监漆木生先生上台为优秀员工代表颁奖:

       请优秀员工代表上台领奖:

       刘江东、李晓东、陈玉碧

9项、2016年合作共赢奖

女:他们以志向合作为方向,以激情合作为动力,以规则合作为基础,以人品合作为核心,积极参与公司股权合作,携手驾驭企业之船在市场的风浪中共进退。让我们为实现企业跳跃性发展,成就企业梦想而不懈努力。

2016年合作共赢奖获得者:

悦华置地·宜宾市林峰物业服务有限公司、

悦华置地·成都天睦物业管理有限公司、

悦华置地·德阳恒瑞物业管理有限公司、

悦华置地·成都铭悦物业管理有限公司、

悦华置地·成都鸿宇物业管理有限公司。

男:请悦华置地东部区域事业部总裁李瑞峰先生、悦华置地中部区域事业部总监王娟女士为优秀员工代表颁奖:

        5家企业代表上台领奖:杨志宏、李  波、伍  敏、廖红琴、覃 

10项、2016年卓越贡献奖

男:他们是悦华置地众多项目绩效目标合伙人及团队的杰出代表,他们在做好自己的事,管好自己的人,算好自己的账,以“匠人精神”在项目管理中自觉体现物业服务本质特征的同时,躬身实践、身体力行,着力打造项目管理服务卓越团队,带动更多的员工将“匠人精神”发扬光大,使团队意识在项目服务的每一个细微之处展现给了业主。

公司为了鼓励更多的绩效合伙人进入优秀团队的行列,将投入200万成立“12S品牌建设基金”,优秀团队可以申请动用此项基金用于项目品质投入和升级建设。

请允许我们来为大家一一介绍一下这12名优秀的项目绩效合伙人及其团队

男:谢志明先生及其团队:

他以宽广胸怀接纳人,以言传身教带领人,发掘培养出多个新兴绩效合伙人,为壮大公司绩效合伙人团队做出了贡献。他和他的团队在接管“逸水鼎城”后,以高度负责的“认真+用心”的精神,发现供电局累计重复收费的情况,为公司追回70多万元损失。因开发商濒临破产,无力偿还拖欠我公司的物业服务补贴,经与开发商多次细致的沟通,以车位折抵为公司追回80多万元欠款。为此,公司给予了谢志明团队现金奖励共计20余万元。

女:曹玉柱先生及其团队:

他以和蔼可亲、踏实细致、务实表率、谆谆善诱的工作作风,培养出一批优秀的骨干员工,使“清河阳光”项目管理服务得到业主的高度认可。虽开发商将“清河阳光”定位为一个中低端楼盘,但物业服务井井有条、舒适和谐,成为公司学习参观的重点示范项目。“清河阳光”今年获得成都市物业管理协会评选的“互联网+”示范项目,为业主提供更高标准的服务打下了坚实的基础。

男:余林先生及其团队:

他作为公司业务总裁,主动承担起公司承接的成都首席游园式商业综合体青龙广场的管理责任,成为绩效合伙人。为兼具了旅游、休闲、文化、商务功能为一体的新型滨水城市综合体“西安昌建城”项目提供物业服务;完成了西安分公司组建筹备工作。为公司全国化发展战略迈出坚实的一步打下了基础。

女:王成先生及其团队:

他在今年的工作中稳扎稳打,一步一个脚印地夯实项目基础管理。投入大量时间和精力在细部管理上,着力提高团队从业人员服务意识和服务技能。在公司战略发展过程中,始终关注提升项目管理团队的凝聚力,是公司较为成熟的绩效合伙人。

男:龙超先生及其团队:

他重视项目日常管理和服务,在积极提高自身管理素质和服务技能的同时,整合团队使之融入到公司的发展过程中。被双流主管部门授予“2016年度优秀物业服务企业”称号;“弗客水岸”项目荣获“优秀物业服务项目”和“2016年度平安小区”称号。管理负责人龙飞因此荣获了“2016年度优秀物业服务项目经理”荣誉称号,为树立公司在当地的品牌形象起到了良好的推动作用。

说到这儿我要插播一则喜讯,就在今天上午我们的总裁黄峻女士代表公司参加了四川省房协的年终报告会,会上悦华置地荣获了“2015-2016年度四川省房地产优秀物业服务企业”的光荣称号,我们一定以此为激励,戒骄戒燥、再接再厉,以新的荣誉为起点,整装待发再创辉煌。

女:洪叶女士及其团队:

她充分发挥出女性在物业服务中的性格优势,不急不躁,和颜悦色,感化业主。但在项目日常的管理服务过程中,虽柔韧细腻却雷厉风行,为业主服务倾注了所有的精力,锻炼出了一个称职的职业女性形象。通过其带领团队的努力,在管项目“浣花香”成为公司的品牌项目。

男:杨杰先生及其团队:

他是受人尊敬、低调内敛的一名绩效合伙人,以身作则、任劳任怨的工作作风深得团队成员拥戴。项目现场管理服务讲求实效,注重服务质量在业主心中的地位,业主口碑甚好。项目管理团队稳定,日常管理服务工作的推进踏实稳健。

女:曾致军先生及其团队:

他不畏惧在前期管理工作中经验不足,勇干实践,善于面对,敢于担当,终于得到业主委员会的认可。通过自己和团队的努力,使“交大云堤”的日常管理恢复生机,得到了广大业主的认同和肯定。业主委员会因此寄来表扬信,对曾致军团队的工作给予了高度的赞赏。

男:云滔先生及其团队:

他作为偏远地区的绩效合伙人代表,乐于克服项目条件艰苦的诸多困难,具有较高的奉献精神。在项目配套设施不到位的情况下,遇到困难首先主动想办法,协同团队自行解决,尽力不给公司增添麻烦。这种主动担责,勇于奉献的专业精神,值得所有人学习。

女:蔡刚先生及其团队:

他带领团队做好在管项目的日常管理服务工作,自觉做好合伙人的基础性工作。同时,积极努力拓展市场,不等不靠,独立自主,不断寻找合作项目。这种顽强的市场拓展型绩效合伙人,是公司大力扶持、推崇和培养的对象。

男:周小川先生及其团队:

他作为天津地区的绩效合伙人,在本应该撤出的时候,通过自己的努力仍坚守了两年,最后撤场时却未增加任何费用支出,为项目完美收官做出了贡献。同时积极寻找新的发展时机,竭力为公司推荐优秀高级管理人才作出了努力。为天津区域的发展带来了新的契机。

女:高明女士及其团队:

她在整个片区管理各环节的衔接不是十分顺畅的情况下,能够有突出的业绩和表现,是值得肯定和赞扬的。在日常的管理服务过程中,表现出了引领团队、使温江片区的绩效项目逐步规范、向良好的发展方向运行的状态。具备了合伙人的基础性素质,表现出了愿通过自身努力,最终形成合作双赢的意愿。

男:请悦华置地总裁黄峻女士、常务副总裁张莉女士、战略总裁颜林先生、投资总裁覃超先生、市场副总裁申又年先生、业务总裁赵瑜佳女士、职能总裁刘莉女士为他们颁奖:

       让我们用热烈的掌声有请卓越贡献奖团队带头人、项目绩效合伙人上台领奖:

    谢志明先生、曹玉柱先生、余  林先生、王  成先生、龙  超先生、洪  叶女士

      杰先生、曾致军先生、云  滔先生、蔡  刚先生、周小川先生、高  明女士

女:悦华置地董事局主席漆春刚先生在公司推行了“绩效奖励”提成的各种办法。其中2016322日,公司对华东区域滁州分公司相关员工为企业成功催收回安徽滁州2014年政府补贴费用召开了隆重表彰大会。本次奖励金额高达54万余元,共有3名员工获此奖励,公司员工受到巨大鼓舞,纷纷表示将在各自工作岗位上继续发挥能动作用,把个人价值融入企业发展,共创辉煌。

男:另外,为激励员工以更饱满的热情与公司并肩发展,集团董事局主席漆春刚先生今年还在公司推行了“员工股权激励办法”,一方面,让全员分享公司收益,另一方面,让骨干成为公司股东。

/女合:请漆春刚先生上台致辞:

 

董事局主席漆春刚先生致辞

尊敬的各位领导、朋友、客户:

尊敬的各位漆氏宗亲:

尊敬的各位同仁及其家人:

今天,我们在这里“晶融汇中心-单多国际盛宴”举行“悦华置地14周年答谢会暨2017年新春团拜会”很有特殊涵义,金融会,把钱汇在一起,这很好!单多国际盛宴,从人单力薄再到大家资源整合,一起走向国际大舞台,共同享受精神和物质的盛大宴会!这个喻意更好!

展望未来,市场竞争日益加剧,充满了无穷机会与挑战,我们不应该满足于现有的成功,而是以此为基点,向着新的目标,满怀信心,同心协力,积极进取。

今天,我主要讲四个方面:① 股权赠予,② 决策层人事确认,③ 分享悦华置地14周年答谢蛋糕,④ 新春祝词敬酒。

一、股权赠予:

2013年春节,我在悦华置地第11年春节团拜会宣布退居二线以后,开始思考如何将更多职业经理人和老板们转型升级为“悦华置地自己的老板”,以期让更多员工都有主人翁意识,关注公司发展,共谋提升收益,最终实现企业和员工双羸。

经过尽5年的努力,悦华人学会自己当家作主,我们己经培养成功了近100位悦华置地自己的老板   ——项目绩效合伙人和他们的团队。刚刚颁发的12名卓越贡献奖,就是这些老板们的杰出代表!另外,还有更多期待成为悦华置地的老板们,正在涌跃参与。相信随着悦华置地持续稳定和健康发展,悦华置地自己的老板——项目绩效合伙人制度将会焕发出更加强劲的生命力和复制与创新能力!

今天,我将我个人持有的四川悦华置地物业管理有限公司100%股权中,个人保留51%,拿出49%赠予给公司5位高层管理人员,他们是:曹亮先生:赠与40%股权,黄峻女士:赠与3%股权,李飞女士、张莉女士、赵瑜佳女士各赠与2%股权。

    将个人保留51%股权的20%收益赠与总部及分公司各职能岗位人员,将公司在中部区域收益的30%赠与中部区域事业部全体员工,我们将以业绩考核的方法在月度、季度、年度予以兑现。

将悦华置地旗下企业——宜宾市林峰物业服务有限公司8%股权赠与:伍敏女士,德阳恒瑞物业管理有限公司10%股权赠与:覃超先生,成都铭悦物业管理有限公司8%股权赠与:廖红琴女士。

我们认为,这样做,只是悦华置地万里征程的第一步。站在企业更高发展角度来看,还远远不够,我们还将继续第二步、第三步、第四步,……,并坚定不移的继续走下去。

二、决策层人事确认

在我的办公室墙上有一幅字画,上面写着:“我们无法改变风的方向,但却可以调整风帆”,这句话也是悦华置地生存理念“责任在身如履薄冰;未达标准寝食难安”另外一种角度延续!

2017年,悦华置地将按照既定战略规划,继续完善企业经营,加速资源整合。为确保工作有序推进,经董事局研究并报董事局主席批准,悦华置地以2017年股东第001号文件形式颁布《关于对2017年决策层人事确认的决定》,在这里,我向大家介绍如下:

一)高级顾问

何乾方先生、刘长宜先生、杜啸旻先生、杨顺向先生。

他们是悦华置地第一代核心团队的重要成员。是悦华置地物业管理、企业文化、视觉服务、战略定位的创立者之一,是悦华置地经营管理系列建设重大决策的制定和实施者之一。他们为悦华置地的形成和发展作出了重大贡献,今天,他们老当益壮,与我一起退居二线,帮助和扶持以曹亮先生、黄峻女士为代表的悦华置地第二代成长、成熟和崛起!

 董事局主席漆春刚先生(中)与高级顾问何乾方先生(右二)、刘长宜先生(左二)、杜啸旻先生(右一)、杨顺向先生(左一)合影

二)董事局

1、主席/副主席:漆春刚先生、储高平先生、曹亮先生;

2、主席助理:黄峻女士、张莉女士、伍敏女士、汤珺怡女士;

3、执行董事:覃超先生、伍真珍女士、颜林先生、李瑞峰先生、王娟女士、廖红琴女士、周小川先生、申又年先生、曾维见先生、樊建先生、甘飞先生、张敏女士、王祥红先生。

三)监事会

1、监事长/副监事长:李飞女士、赵瑜佳女士;

2、独立监事:刘莉女士、王彤女士、潘莉女士、罗庆梅女士、李阳女士、朱惠林女士。

四)集团总部

1、总裁/常务副总裁:黄峻女士、张莉女士;

2、战略总裁/副总裁:颜林先生、周小川先生;

3、投资总裁/副总裁:覃超先生、廖珺宇女士、刘江东先生;

4、市场总裁/副总裁:伍真珍女士、申又年先生;

5、业务总裁/副总裁:赵瑜佳女士、余林先生、廖红琴女士;

6、职能总裁/副总裁:刘莉女士、王彤女士。

五)旗下公司

1、英国悦华国际酒店服务集团——董事局主席:曹亮先生、总裁:黄峻女士;

2、加拿大置合国际物业发展集团——董事局主席/总裁:储高平先生;

3、香港悦华置地物业发展集团——董事局主席:曹亮先生、总裁:黄峻女士;

4、香港卓越行资产管理股份有限公司——董事长/总经理:储高平先生;

5、四川悦华置地物业管理有限公司——董事长:曹亮先生、副董事长/总经理:黄峻女士、副董事长/常务副总经理:张莉女士;

6、苏州万基置合物业管理有限公司——董事长/总经理:储高平先生;

7、成都置乾物业管理有限公司——董事长:曹亮先生、副董事长/总经理:赵瑜佳女士;

8、成都鸿宇物业管理有限公司——董事长:张莉女士、副董事长/总经理:李波先生、副董事长/常务副总经理:王建先生;

9、成都天睦物业管理有限公司——董事长:张莉女士、副董事长/总经理:杨志宏女士;

10、成都铭悦物业管理有限公司——董事长/总经理:廖红琴女士、副董事长/常务副总经理:蔡刚先生;

11、宜宾市林峰物业服务有限公司——董事长:伍敏女士、副董事长/总经理:刘昀峰先生、副董事长/常务副总经理:黄诺女士;

12、德阳恒瑞物业管理有限公司——董事长/总经理:覃超先生、副董事长/常务副总经理:杨志宏女士;

13、成都优尚物业有限公司——董事长/总经理:张莉女士;

14、滁州华悦物业服务有限公司——董事长:李瑞峰先生、副董事长:张敏女士、总经理:王祥红先生;

15、成都鑫悦华资产管理有限公司——董事长/总经理:廖红琴女士;

16、成都思同文化传播有限公司——董事长/总经理:伍敏女士;

17、成都麒悦餐饮文化有限公司——董事长/总经理:漆春艳女士;

18、成都鑫悦华信息技术有限公司——董事长/总经理:廖红琴女士;

19、成都悦瑞装饰工程有限公司——董事长/总经理:漆春艳女士;

20、成都悦华家政服务有限公司——董事长/总经理:张莉女士;

21、成都华悦园林绿化设计有限公司——董事长/总经理:张莉女士;

22、成都鑫悦华机电工程有限公司——董事长/总经理:张莉女士;

23、成都市优洁商务服务有限公司——董事长/总经理:张莉女士;

24、苏州丰乐易得农业科技有限公司——董事长/总经理:储高平先生;

25、苏州易丰云农业科技有限公司——董事长/总经理:储高平先生;

26、南通濠河时尚酒店管理公司——董事长/总经理:储高平先生;

27、滁州悦瑞装饰工程有限公司——董事长:李瑞峰先生、副董事长:张敏女士、总经理:王祥红先生;

28、扬州悦瑞环境艺术工程有限公司——董事长/总经理:李瑞峰先生。

 

三、分享悦华置地14周年答谢蛋糕

请总裁黄峻女士、常务副总裁张莉女士、及项目绩效合伙人代表获得2016年卓越贡献奖12位老板们一起上台,共同分享悦华置14周年带给我们的喜悦和成就,并祝愿悦华置地2017年“匠心再登高,展望开新篇,资源重整合,欢聚共努力”!

四、新春祝词敬酒

1、请监事长/副监事长李飞女士/赵瑜佳女士、董事局主席助理伍敏女士/汤珺怡女士、执行董事覃超先生/颜林先生/李瑞峰先生/王娟女士/廖红琴女士/周小川先生/申又年先生/曾维见先生/樊建先生/甘飞先生/张敏女士/王祥红先生、独立监事刘莉女士/潘莉女士/罗庆梅女士上台,为悦华置地2017年新春团拜会葡萄酒塔盛满热情激扬的葡萄美酒。

2、请在座的28家公司菫事长/副董事长、总经理/常务副总经理拿着晶莹透亮的酒杯,盛满美酒,一起走上台来,站在我的两侧。


祝敬酒词:

年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。今天,我们在此告别2016

回首,悦华置地2016!苦心人天不负,卧薪尝胆,三千越甲可吞吴。

感君遇我厚,肝胆每倾竭。在此,我代表悦华置地弯腰致谢所有信任我们的朋友、客户和业主!

一路繁花相送,以报君恩。悦华置地感谢各位领导对我们的理解、支持,感谢全体同仁甘苦与共、相依相伴!

古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有坚忍不拔之志。2017年,我们将继续拼搏努力!

雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。千淘万漉虽辛苦,吹尽狂沙始到金。

中国物业100强——悦华置地将用行动实践“服务客户大产业,创造价值新标准”的战略愿景!

来,双手举杯,让我们用双手举杯!

在新春佳节即将来临之际,向所有关心、支持、参与悦华置地发展的各位领导、朋友、客户、各位漆氏宗亲致以衷心的感谢;向全体员工及家属致以诚挚的问候和衷心的祝贺。

祝大家新春愉快,身体健康,合家幸福!

祝愿悦华置地在中国物业管理行业迅速发展,再创伟业!再铸辉煌!

谢谢大家!

女:悦华置地2017新春团圆宴正式开始。感谢各位同事和热心业主为我们带来的精彩演出,也感谢公司的领导和全体同仁。给大家15分钟的拿餐时间,稍后我们还会有精彩的表演呈现给各位,千万不要错过哦!

 

                 

现场集锦

 

  民乐合奏:光芒


 

  舞蹈:印象花旦

在国粹中,花旦是一道清新亮丽的风景。旦角们常常穿着艳丽的戏服,画上浓烈的油彩,头戴华贵的头饰,顾盼神飞,在举手投足间散发出无限活力。


 

  川剧变脸

变脸是川剧表演艺术中最为人们称道的特殊技巧表演之一,一张脸,转眼之间,变化万端,难道这不叫人匪夷所思吗?时而红脸,时而白脸,时而黑脸,时而黄脸,赤橙青蓝紫,生旦净末丑,须臾之间,说变就变,是什么玄奥,有什么机关吗?大家能参透其中的奥秘吗?

 

  舞蹈:印象印度

印度舞历史悠久,被称为印度的芭蕾。印度舞是一项富有热情与生命力的民间艺术,正如集团的蓬勃发展,欣欣向荣。


 

  魔术

世上有种能量叫做魔术,只要我们相信奇迹,每个人都能创造不可思议!、

  舞蹈:华裳涟漪

曾记否,白居易“风吹仙袂飘摇举,犹似霓裳羽衣曲”的飘然若仙。曾记否,李太白“云想衣裳花想容,春风拂槛露华浓”中的彩云轻描、唯美婉转。

 

  舞蹈:印象桑巴

巴西的桑巴舞以热情和动感而著称,它代表着文化的包容并济,代表着积极向上的生活形态。这同样也是集团对我们广大员工朋友们所寄予的希望。愿各位在新的一年里,团结奋进,乐观向上,创造集团新的辉煌!

 

 

女:我在此也祝愿大家在新的一年里万象更新,好运常伴!祝愿悦华置地在全体同仁的共同努力下,更上一层楼!

男:回首2016,我们深情豪迈;展望2017,我们自信满怀!

/女合:悦华置地14周年答谢会暨2017年新春团拜会到此结束!

         明年再见!

         新年快乐!!!!


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